Управление эффективностью в условиях перемен

Завершилась программа обучения для команды менеджеров Citibank. Тренинг был посвящен управлению эффективностью в условиях изменений. Тренинг был насыщен деловыми играми и практическими упражнениями.

Участники получили возможность прочувствовать, что происходит с каждым из нас и с командой в целом в процессе изменений. Рассмотрели фазы, через которые проходит организация в процессе внедрения изменений, а также поговорили о фазах, через которые проходит каждый человек в процессе изменений. И самое главное все это было рассмотрено на уровне управленческих инструментов. Участники тренинга смогли дать ответы на вопросы, что делать, чтобы повысить собственную эффективность, а также как внедрять изменения в своей команде. Мы также потренировались презентовать изменения так, чтобы вдохновить команду единомышленников. 

В своих комментариях о тренинге участники отмечали то, что количество интерактивных заданий намного превышало время отведенное на теорию, что было много практических игр, а тренинг был полезным, познавательным и динамичным. 

"Классный тренинг о том, как управлять изменениями и преодолевать сопротивление с интересными практическими играми."

"Описан алгоритм работы в условиях изменений."

"Тренинг был полезен для меня как для менеджера, так и для исполнителя."

Спасибо участникам за вовлеченность!